در این لحظه «راه به سوی اجلاس CIO»، برگرفته از یک مصاحبه عمیق، تونی آفوف و نویسنده پرفروش و یکی از خالقان گروه دزدان دریایی کریستوفر لاچهد به این موضوع نگاه میکنند که چگونه ChatGPT و دیگر چترباتهای مولد هوش مصنوعی، شکل فعلی کار دانش را منسوخ میکنند. ، زیرا آینده این نوع کارگران ایجاد سرمایه فکری خالص جدید و سپس کسب درآمد از آن است، همانطور که مثلاً برخی از تأثیرگذاران آنلاین و رسانه های اجتماعی امروزی انجام می دهند.
در این نسخه ویرایش شده مصاحبه، ایده های Lochhead را در مورد ChatGPT و آینده کاری بیشتر بشنوید. کریستوفر لاچهد در نشست آتی دیجیتال CIO شرکت Acceleration Economy که از 4 تا 6 آوریل برگزار می شود، سخنرانی خواهد کرد.
برای شنیدن بیشتر مدرنسازی دادهها، هوش مصنوعی/هیپراتوماسیون، امنیت سایبری، و استراتژیهای رشد از سوی پزشکان CIO، با اجلاس CIO دیجیتال Acceleration Economy که در 4 تا 6 آوریل برگزار میشود، هماهنگ شوید. برای رویداد رایگان اینجا ثبت نام کنید.
نکات برجسته
00:21 — کریستوفر می گوید که افرادی که دانش جدید خالص ایجاد می کنند که سرمایه فکری است، امروزه این توانایی را دارند که آن دانش را مقیاس کنند. اگر آنها میخواهند از آن دانش بهصورت دیجیتالی بهصورتی که قبلاً امکانپذیر نبود، کسب درآمد کنند، میتوانند این کار را انجام دهند. او میگوید: «ما شاهد پیشرفت در دستهبندیهای جدید سرمایه فکری دیجیتال هستیم.
00:53 — این برای دانش پژوهان امروزی چه معنایی دارد؟ کریستوفر می گوید که اگر به ChatGPT برود و بپرسد “کریستوفر لاچهد چه توصیه ای در مورد طراحی دسته به من می دهد” و پاسخی دریافت می کرد که تقریباً 80 درصد دقیق بود، او را از کار بیکار می کرد، اما فقط در صورتی که فکر کند این همان چیزی است. شغل او است
کدام شرکت ها مهمترین فروشندگان در امنیت سایبری هستند؟ برای مشاهده فهرست کوتاه 10 برتر امنیت سایبری Acceleration Economy که توسط تیم متخصص ما از متخصصان و تحلیلگران انتخاب شده است، اینجا را کلیک کنید.
01:12 — با این حال، اگر او به جای آن معتقد است که کارش ایجاد مداوم سرمایه فکری جدید و کسب درآمد از آن است، در عوض میتواند این کار را انجام دهد، یا به عنوان کارمندی که برای کارفرما، تیم، سهامداران و مشتریان خود ارزش ایجاد میکند، یا به عنوان یک کارآفرین. به تنهایی از آن درآمدزایی می کند.
01:35 – افرادی که در آینده موفقترین خواهند بود، فقط کسانی نیستند که دانش را از طریق یادگیری و آموزش مداوم کسب کرده و به کار میگیرند، اگرچه این هنوز بسیار مهم است. کریس می گوید در عوض، موفق ترین افراد در آینده کسانی خواهند بود که دائماً در حال ایجاد سرمایه فکری جدید هستند.
آیا می خواهید بینش های فنی بیشتری برای مدیران ارشد داشته باشید؟ عضویت در کانال رهبری: